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盤山縣太平派出所招聘合同制工作人員的公告
2023.10.25    |   文章來源：
根據(jù)工作需要，面向社會公開招聘派出所合同制工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下。

    一、招聘人員工作地點及性質
    此次招聘人員工作地點在盤山縣太平派出所，協(xié)助民警開展警務工作。屬于合同制工作人員，不具有人民警察身份，不具備執(zhí)法主體資格，在公安部門的管理指導下，協(xié)助派出所民警從事警務及相關綜合性輔助工作。
    二、招聘數(shù)量及崗位
    計劃面向社會公開招聘派出所合同制工作人員6人，男性3人、女性3人。
    三、薪酬待遇
    （一）聘用人員工資2400元/月；
    （二）簽訂勞動合同后，按相關規(guī)定繳納五險。 
    四、招聘對象及報名條件
    （一）招聘對象
    具有國家教育部門承認的高中及以上學歷。
    （二）報名條件
    1.具有中華人民共和國國籍;
    2.18周歲以上、30周歲以下(1992年10月26日至2005年1月16日(含)期間出生);
    3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵守憲法和法律，熱愛工作，品行端正，具有敬業(yè)奉獻精神;
    4.具有良好的政治素質和道德品行;
    5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
    6.具有符合職位要求的工作能力。
    7.體貌端正，身體健康，面部無明顯缺陷(如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等)，軀體無明顯疤痕，無雞胸，無嚴重靜脈曲張，無明顯羅圈腿，無嚴重平足(平腳板)，無文身、駝背，無各種殘疾和其他不適宜從事本崗位職業(yè)的疾病。
    8.有下列情形之一的，不得報考：
    （1）本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
    （2）本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;
    （3）受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
    （4）編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;
    （5）因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
    （6）被行政拘留、司法拘留的;
    （7）被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;
    （8）被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的;
    （9）從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;
    （10）有較為嚴重個人不良信用記錄的;
    （11）其他不適宜從事警務輔助工作的。
    五、招聘程序
    （一）報名
    1.報名方式：報名采取現(xiàn)場報名的方式進行;
    2.報名時間：2023年10月26日，逾期不再受理;
    3.報名地點：盤山縣新縣城府北大街京東電腦數(shù)碼店（盤山縣政府大樓北側）；    
    4.報名實行誠信承諾制度，報名者的信息應真實有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時取消其考試和應聘資格；
    5.報名不收取任何費用。
    6.考生報名需提供的材料：
   （1）《招聘派出所合同制工作人員報名登記表》（附件1）；
   （2）近期2寸彩色證件照（底色不限，照片背面寫上本人姓名+身份證號）；
   （3）有效期內的本人二代身份證原件及復印件（正反面）；
   （4）戶口簿原件及復印件（戶口本首頁、戶主頁、本人頁）；
   （5）畢業(yè)證書原件及復印件或學歷證明原件，大專及以上學歷需提供學信網打印的有效期內帶有二維碼《教育部學歷證書電子注冊備案表》；
   （6）退役士兵需提供退役證原件及復印件；
   （7）銀行部門出具的《個人信用報告》。如果個人征信報告里顯示沒有信用記錄，需提供征信查詢記錄截圖；
    7.報名咨詢電話：13304276776
    （二）資格審查
    對報名者提供的材料逐一進行資格審查，經審查不符合招聘范圍及條件的，取消報名資格。報名時所提交的申請材料必須真實、準確，因報名提交的材料不真實、不完整或者錯誤填寫報名信息而造成資格審查不通過、無法聯(lián)系等后果，由報考人員自行承擔責任。資格審查貫穿整個招聘工作全過程，如報名人員隱瞞信息或者提供虛假信息通過資格審查的，一經查實，不論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，當即取消應聘資格。
    （三）筆試
    報名資格審查合格的人員參加筆試，筆試時間及地點另行通知。報考人員須按規(guī)定的時間和地點，攜帶本人準考證、身份證參加筆試。因個人原因未參加考試的，不安排補考。  
    （四）面試
    采取結構化面試方式，主要考察應試者綜合能力。根據(jù)招聘計劃和面試人數(shù)1：2的面試比例，按照筆試成績從高分到低分的排序，確定參加面試的人選。最后一名面試人選的筆試成績并列者，同時參加面試。面試通知發(fā)布前，因應聘者自愿放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺的將進行依次遞補。
    （五）確定成績
    考試總成績滿分為100分，總成績保留小數(shù)點后兩位。根據(jù)筆試、面試加權 后總成績，從高分到低分按照所報崗位招聘計劃1:1的比例確定參加體檢和考察人選。筆試、面試成績的權重比例各為50%。權重計分公式為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%?？偝煽儾⒘姓撸疵嬖嚦煽冇筛叩降偷呐判?，確定體檢和考察人選。
    （六）體檢
    （1）入圍人選。根據(jù)總成績從高分到低分按實際招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢對象。體檢時間以及相關規(guī)定另行通知。
    （2）體檢不合格者，取消錄用資格，按照總成績排名依次遞補，遞補人員體檢合格后進入政審環(huán)節(jié)。
    （3）體檢費由參加體檢人員自理。
    （七）政審考察
    體檢合格者參加政審考察。擬聘用人選因政審不合格而出現(xiàn)的崗位空缺，按照考生的總成績從高到低的順序擇優(yōu)依次進行遞補。   
    （八）公示和聘用
    根據(jù)考試總成績、體檢和政審考察結果確定擬聘用人員名單，并通過官方平臺進行公示，公示期為3個工作日。公示期滿后，沒有問題或反映問題不影響聘用的，簽訂勞動合同;對反映的問題影響聘用，并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
    被聘用人員試用期2個月，對試用期間考核不合格的、不適應崗位工作要求的、不服從工作安排的，解除勞動合同。勞動合同簽訂期限為一年一簽，是否續(xù)簽將根據(jù)工作需要和考核情況確定。
    本次招聘工作的未盡事宜以及最終解釋權由遼寧聚源勞務派遣服務有限公司研究確定及所有。

    附件1：招聘派出所合同制工作人員報名登記表
         

                                  

                  遼寧聚源勞務派遣服務有限公司

                          2023年10月23


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