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      沈陽三鑫集團(tuán)有限公司隸屬于遼寧省交通建設(shè)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司，成立于1998年7月，注冊資金3500萬元。公司業(yè)務(wù)涵蓋：建設(shè)工程施工，公路工程監(jiān)理，建筑勞務(wù)分包，新材料技術(shù)研發(fā)，園林綠化工程施工，技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣，專用化學(xué)產(chǎn)品銷售，專用化學(xué)產(chǎn)品制造，化工產(chǎn)品銷售等。

      公司擁有公路交通安全設(shè)施一級資質(zhì)，公路路面工程專業(yè)承包二級資質(zhì)，公路工程總承包三級資質(zhì)、施工勞務(wù)不分等級資質(zhì)，公路路基路面養(yǎng)護(hù)甲級資質(zhì)，公路交通安全設(shè)施養(yǎng)護(hù)資質(zhì)、公路甲級監(jiān)理資質(zhì)、公路乙級試驗(yàn)檢測資質(zhì)。公司連續(xù)多年獲得全國公路建設(shè)市場信用最高評價AA級。為滿足公司管理與業(yè)務(wù)發(fā)展需要，進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，公司擬面向社會開展市場化選聘職業(yè)經(jīng)理人工作，現(xiàn)公告如下：

一、招聘范圍及資格條件

(一)招聘范圍：面向社會公開招聘。

(二)基本條件：

1.應(yīng)聘人員必須具有中華人民共和國國籍;擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo);

2.應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;

3.具備與職位相匹配的任職經(jīng)歷、專業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)操守和良好的個人品行，具備履行職責(zé)的身體條件，能夠承受一定的工作壓力;

4.符合具體招聘崗位所需要的其他條件。

(三)不得參與選聘情形

有下列情節(jié)之一，不得參與選聘：

1.正接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察部門立案審查的，或受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響使用的，或嚴(yán)重違法受到刑事處罰的;

2.曾擔(dān)任破產(chǎn)清算企業(yè)主要負(fù)責(zé)人并負(fù)有個人責(zé)任的，或曾擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉企業(yè)主要負(fù)責(zé)人并負(fù)有個人責(zé)任的;

3.未履行或未正確履行職責(zé)造成重大國有資產(chǎn)損失，或者因貪污賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會主義市場經(jīng)濟(jì)秩序被判處刑罰的;

4.個人所負(fù)數(shù)額較大債務(wù)到期未清償?shù)?，或處于個人失信被執(zhí)行期間的，或列入全國行賄人信息庫的;

5.配偶已移居國(境)外，或沒有配偶但子女均已移居國(境)外的;

6.上一年度考核評價結(jié)果為基本稱職及以下等次的;

7.《公司法》《企業(yè)國有資產(chǎn)法》及其他法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形。

二、招聘職位及要求

招聘崗位：副總經(jīng)理。

招聘人數(shù)：1人。

1.具有8年及以上公路施工企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷;

2.本科及以上學(xué)歷，如具有副高及以上職稱者可放寬至大專學(xué)歷;

3.具有同級崗位任職經(jīng)歷或下一級崗位3年以上任職經(jīng)歷;

4.一般年齡不超過45周歲。具有一級建造師資格證書等職業(yè)資格人員或副高及以上職稱者，年齡可放寬至50周歲。條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬其他應(yīng)聘條件。

三、選聘工作步驟

招聘項(xiàng)目組按照發(fā)布公告、網(wǎng)絡(luò)報名、資格審查、綜合面試(初面、終面)、組織考察、體檢、公示等程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)絡(luò)報名

1.發(fā)布公告：省國資委網(wǎng)站、交投集團(tuán)網(wǎng)站、優(yōu)企職達(dá)公眾號。

2.報名截止時間：2023年12月4日19:00。

3.報名郵箱：sxjt_zhaopin@163.com。

4.報名要求：報名人員需完整填寫《沈陽三鑫集團(tuán)2023年公開招聘報名表》并按要求上傳相關(guān)附件，如因報名資料不完整影響后續(xù)環(huán)節(jié)，后果由報名人員承擔(dān)。附件內(nèi)容包括：個人簡歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、各類資格證書等材料掃描件。

(二)資格審查

1.時間：報名截止日期后的7個工作日內(nèi)。

2.根據(jù)職位要求及任職資格，對報名人員進(jìn)行篩選，主要對報名人員任職資格、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績、個人素質(zhì)等進(jìn)行審核，通過首輪篩選的人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(三)面試

1.面試形式：半結(jié)構(gòu)化面試。

2.面試人數(shù)：資格審核通過的候選人進(jìn)入初面環(huán)節(jié)，初面排名前3位的候選人進(jìn)入最終面試環(huán)節(jié)。最后一名面試人選的面試成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列者，同時參加面試。

3.面試時間、地點(diǎn)：具體面試時間及地點(diǎn)另行通知，招聘項(xiàng)目組會以電話形式進(jìn)行溝通，若未能接通者，視為放棄面試機(jī)會。

(四)確定擬聘用人選

根據(jù)綜合成績排名確定擬聘用人選。綜合成績=初面成績×30%+終面成績×70%，如果綜合成績并列，將根據(jù)終面成績排名確定擬聘用人選。

(五)體檢

擬聘用人員按照安排到指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢不合格者或放棄體檢者，不予聘用。體檢時間另行通知。體檢費(fèi)用自付。

(六)考察

三鑫公司對考察對象的德、能、勤、績、廉等方面情況進(jìn)行全面考察(包括必要的背景調(diào)查)，經(jīng)綜合研判后，確定擬聘人選，并按規(guī)定程序研究決定擬聘用人員。

(七)聘用與備案

對擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，如無反映意見或反映意見經(jīng)調(diào)查核實(shí)證明不屬實(shí)或不影響使用的，用人單位與擬聘人選依法簽訂《勞動合同》并約定試用期。

(八)試用期管理

試用期經(jīng)考核不合格，公司有權(quán)依法解除勞動合同。

四、相關(guān)說明

(一)報名者須對照本公告規(guī)定的條件如實(shí)申報，在整個招聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的，則取消資格，責(zé)任自負(fù)。報名者一旦被聘用，須按通知規(guī)定時間及時報到，如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

(二)面試不收取任何費(fèi)用，不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)本公告最終解釋權(quán)歸沈陽三鑫集團(tuán)有限公司所有。

咨詢電話：024-81046045

電話咨詢時間：9:00-11:30，13:30-17:00

附件

沈陽三鑫集團(tuán)有限公司公開招聘報名表